为进一步了解全体队员思想动态，切实摸清心理动向，确保队伍内部安全稳定，近日，伊宁市森林消防大队结合第四季度思想纪律作风专项整治行动扎实开展谈心谈话活动，摸排全体队员思想，切实解决实际困难。

一是掌握人员思想。干部骨干深入队员之间，主动加强沟通交流，切实掌握队员所想所需，及时帮助解决实际困难；队员主动向干部汇报思想、交流感情，在相互交流中消除隔阂，拉近距离，建立“直通车”，搭建“连心桥”。引导班长骨干充分发挥“桥梁”和“纽带”作用，及时掌握队员思想变化，主动为大家排忧解难。

二是教育跟进引导。持续抓好内部关系教育，进一步提高政治站位、思想站位和工作站位，教育引导队员在自觉服从管理的同时，视干部骨干如兄长，遇事不自闭，有话大胆讲，有苦主动诉，使双方在相互信任中增进了解，融洽关系。

三是发挥载体效能。依托“三互”“双四一”等载体，真正做到工作上互相支持、生活上互相帮助、思想上互相沟通、情感上互相关心、养成上互相提醒，使大家在互帮互助中增进感情、提升素质，形成事事互帮、人人互助、共同提高的良好局面。

通过谈心活动的开展，有效缓解了队员心理压力、解决了实际困难，解开了心结、理顺了心气，激发了干劲，增强了队伍凝聚力与战斗力，营造了积极、阳光、团结、融洽的内部氛围。(伊宁市森林消防大队：李文忠）

编辑：卢欣荣